Wij zijn Ruardy Coaching
& Recruitment
Hét IT coaching- & wervingsbureau, dat voor kwaliteit & geluk staat.
Voor jou.
HAPPY IT JOBS.
WE LOVE ORIGINALS.
Iedereen is op zoek naar geluk in zijn leven. Nederlanders zijn best blij met hun baan. Maar dat is iets anders dan gelukkig. Uit onderzoek blijkt dat slechts 34% van de Nederlanders gelukkig is op het werk. Dat kan veel beter. Vooral als je bedenkt dat we het grootste deel van de dag aan werk besteden. Hoe word je gelukkiger op je werk (als een B&B in Frankrijk geen optie is)? Door bewust te worden van je hogere doel in jouw werk. Klinkt zweverig, maar dat is het absoluut niet. Waarom doe je dit werk? Waarom word jij ’s ochtends wakker en ga je naar je werk? Voor de één is dat heel helder, voor een ander is dat lastig te benoemen. Wij zijn goed in het helpen bij de eerste stappen naar deze vorm van bewustwording waarbij jouw zingeving helder wordt. De baan waar jij HAPPY van wordt. En dat vanuit een goed hart: wij zijn integer.
Elk CV lijkt hetzelfde maar iedereen is anders. Jij bent uniek en van betekenis. Wij houden van mensen die net even anders denken dan een ander. Als original maak je namelijk het verschil in een organisatie. Anieke & Evie vormen het team van Ruardy Recruitment. Samen werken wij met klanten waar wij al jarenlang een goede relatie mee hebben opgebouwd. En dat doen wij al sinds 2005. Samen. Wij hebben een allergie voor het woord ‘CV-schuiver’. Aandacht voor details, maakt het verschil in wat we doen. We maken ons hard voor kwaliteit en integriteit in de markt. Voor jou.
WE LOVE LEARNING.
Mensen willen zingeving. Privé én in hun werk. Bij ons staat “een leven lang leren” centraal. Werk doen waar je goed in bent, wat je echt leuk vindt en jezelf hierin elke dag ontwikkelen, staat voor LEVENSGELUK. Uit onderzoek blijkt dat leren je vitaal maakt. Wie kent ze niet, de verhalen van talentvolle IT’ers die hun profielen op sociale netwerken zorgvuldig wissen. Puur omdat zij het zat zijn continu benaderd te worden. Daarom vragen wij niet wat je van onze vacature vindt, maar vragen wij wie je bent en wat jou beweegt. Wie je wilt zijn. Om resultaat te bereiken ga je terug naar jezelf. Wij geloven niet in wat je kunt maar in wie jij bent. Samen bekijken we waar je nu staat in jouw carrière en welk pad je zou willen bewandelen. Een ontdekkingsreis naar jouw geluk! Ga je mee op reis?
WE LOVE THE BEST CANDIDATE EXPERIENCE.
Wist je dat jouw reis naar een nieuwe baan al veel eerder begint dan het moment dat je besluit om naar een nieuwe uitdaging uit te kijken? 70% van alle werkende ICT professionals is latent zoekend. Het verbaast je dan ook niet dat wij kandidaten soms al jaren kennen. Om iemand echt te leren kennen, gaan wij een duurzame relatie aan met jou. Elkaar kennen, kom je samen verder mee. We durven NEE te zeggen. Tegen jou en tegen onze opdrachtgevers. We zijn kritisch. We maken liever het verschil, dan veel winst. We geloven dat een succesvolle bemiddeling, het resultaat is van eerlijk en open advies over jouw carrière.
WE LOVE THE BEST REFERENCES.
“Dankzij Ruardy Recruitment zit ik vandaag bij Cofely GDF-SUEZ. voor mij een professioneel recruitmentbureau die voor mij des tijd de juiste manier van job match wist te vinden, en waar ik hen nog steeds dankbaar voor ben. Dankjewel! en ga zo door!”
– Hans, Technical Application Engineer (kandidaat) –
“De kracht van Ruardy Recruitment heb ik ervaren in het op uiterst korte termijn vinden van geschikte kandidaten, waarbij meer sprake is van samenwerken om de juiste kandidaat te vinden, dan ‘verkopen’. Dus geen aangepaste cv’s of cv’s die niet voldoen aan het gewenste profiel, maar direct geschikte kandidaten.”
– Martijn, IT Manager (opdrachtgever) –
“De samenwerking met Anieke ervaar ik als zeer prettig. Fijn is haar brede kennis van IT en haar open, integere manier van werken. Zij benadert de kandidaat nog met respect en met een goed verhaal, passende bij wat wij als klant uit willen stralen. Daardoor lukt het haar om met goede kandidaten te komen die eigenlijk niet actief op de markt zijn en normaal niet open staan voor een omgeving als de onze. Fijn om zo’n goed uithangbord te hebben voor onze afdeling/organisatie!”
– Rodney, Corporate Recruiter (opdrachtgever) –
“Vanaf het moment dat ik als kandidaat bij Ruardy Recruitment aan tafel plaats nam, wist ik dat ik in goede handen was. Dit bureau is enthousiast en bevlogen en heeft verstand van zaken! Met duidelijke en adequate feedback wist ik gedurende het proces waar ik aan toe was. Een echte aanrader!”
– Nick, Business Intelligence specialist (kandidaat) –
“Ruardy Recruitment heeft mij op het juiste moment gevonden met een vacature die perfect bij mij paste. De begeleiding is erg goed en ook na de plaatsing tonen ze nog interesse hoe het bij het bedrijf gaat. Ze zijn erg vriendelijk in de omgang en de communicatie gaat erg snel en soepel.”
– Carolien, PHP Programmeur (kandidaat) –
“De samenwerking met Ruardy Recruitment bevalt goed. Ze begrijpen als geen ander wat CINQ uniek maakt, en welke mensen daar goed bij passen. Mede door de inzet van Ruardy zijn wij in staat om in de huidige krapte op de arbeidsmarkt toch met toptalent te groeien!”
– Stefan, CIO (opdrachtgever) –
“Ruardy Recruitment heeft mij geholpen in het begin van mijn IT-carrière. Ze gaven me de duw in de goede richting welke ik op dat moment nodig had om die baan te durven pakken. Nu 8 jaar later, ben ik als lead engineer werkaam voor een groot gedeelte van het portfolio van een toonaangevend IT-bedrijf.”
– Eric, System Engineer (kandidaat) –
“Ruardy Recruitment herkent de capaciteiten van een kandidaat en is daarom in staat om voor hem/haar een goed bijpassende functie en werkgever te vinden. Vriendelijk in de omgang, ook na een plaatsing blijven ze geïnteresseerd in hoe het werk bevalt.”
– Rob, System Engineer (kandidaat) –
“Na mijn afstuderen en een aantal jaren werkervaring, dacht ik de overstap wel te kunnen maken naar het freelancen. Zowel mijn ervaring met sollicitatie gesprekken, als mijn CV, hebben mij altijd aan werk geholpen. Echter als freelancer werd het een ander verhaal. Met de hulp van RR is mijn CV omgetoverd naar iets dat uitstraling biedt en mijn werklust weerspiegelt.”
– Ricardo, C# Programmeur (kandidaat) –
“Evie is een fijne what-you-see-is-what-you-get persoon. Geen verborgen lagen, geen nonsense, gewoon Evie. Open, transparant, persoonlijk, integer en een drive. Ondertussen hebben we een paar leuke trajecten achter de rug en ik hoop dat er nog vele volgen!”
– Thomas, ICT operations manager (opdrachtgever) –
“Als Interim Corporate Recruiter had Evie de taak om alles specialistische ICT vacatures in te vullen. Ik heb Evie leren kennen als een goedlachse, open persoon. Zij beheerst het recruiter vak en is in staat om goede, overtuigende contacten te onderhouden met sollicitanten.”
– Martine, Senior HR adviseur (opdrachtgever) –
“Vanaf het 1e contact zijn wij zeer tevreden de diensten en de behaalde resultaten. In zeer korte tijd zijn meerdere vacs bij ons ingevuld. Met name het contact en hun terugkoppeling, ervaren wij als prettig. Geen CV’s schuiven, maar kijken naar het totaalplaatje. Of er een match is met het bedrijf.”
– Ruud, CIO (opdrachtgever) –
“Opvallend is, dat ze gevoel hebben voor de juiste persoon in onze organisatie. Deze match is minstens zo belangrijk als skills. Hun inschatting hierbij was feilloos. Daarnaast ben ik onder de indruk van de prettige wijze waarop Ruardy contact weet te onderhouden en daarmee een lange termijn waarde levert.”
– Jaak, ICT manager (opdrachtgever) –
“Mijn ervaring met Ruardy Recruitment is dat ze zorgen voor een goede match van mensen bij organisaties, ze verdiepen zich in klant en kandidaat en stelt mensen voor die echt goed passen en uiteindelijk ook succesvol zijn. Plezierig dus!”
– Michel, Manager ICT & Facilities (opdrachtgever) –
“Ruardy Recruitment is positief ingesteld die de wensen van de klant goed in kaart weet te brengen. Hierdoor kunnen zij de juiste match maken om te zorgen dat de goede persoon op de juiste plaats terecht komen. Het is prettig om met hen te schakelen en zeker iemand om in je netwerk erbij te hebben.”
– Jaco, systeembeheerder (kandidaat) –
Al 7 jaar in dienst en wat een fantastische prestatie heeft Anieke dit jaar weer neergezet. Ze heeft veel klanten dit jaar blij gemaakt. Ze is slim, loyaal en super collegiaal in ons team. Ze zet altijd het team- & organisatiebelang boven haar eigen belang. Anieke’s kracht is echt mensen zien zoals ze zijn. Zonder opsmuk maar gewoon ze echt “zien”. Ze weet ook altijd heel goed van te voren, of dit “de kandidaat” is. Heel helder is ze, de dingen zien zoals ze echt zijn. Ze is heel sterk op detail en levert eigenlijk alleen maar kwaliteit. Ik ken geen betere screener als zij. Voor mij is Anieke een enorme aanvulling, want ze let op elk klein detail en houdt mij scherp in elk opzicht. Zo fijn om ook te zien hoe je weer gegroeid bent de afgelopen jaren en nog meer ben gaan vertrouwen op je eigen kwaliteiten. Anieke, bedankt dat je zowel mijn collega als vriendin bent, al 16 jaar. Mijn rots in de branding. Ik hoop nog vele mooie jaren met jou te werken. 💞
– Evie, (collega) –
WE LOVE VALUES
NO RULES.
Iedere vacature lijkt hetzelfde, maar elke organisatie is anders. Carrière, salaris, status: de tendens is dat deze zaken voor veel kandidaten steeds minder belangrijk worden. Veel belangrijker is bijvoorbeeld naast zingeving en de inhoud van de baan, de (leer)cultuur van de organisatie. En terecht! Mensen willen zich thuis voelen en zich kunnen herkennen in de kernwaarden, visie, koers en ambitie van de organisatie waarvoor ze voor werken. Leiderschap waarbij jouw ontwikkeling centraal staat. Elke dag een stapje verder komen. Waar jij centraal staat. Leiderschap waar jij je gewaardeerd voelt. En oog is voor een gezonde privé- werkbalans. Zowel wij als onze opdrachtgevers erkennen het belang van waardering, een cultural fit en een LEVEN LANG LEREN en dat zie je terug in onze werving.