Senior Security Specialist
Vanwege de toenemende focus op cybersecurity en digitale weerbaarheid zoeken wij een ervaren Senior Security Specialist om het team van onze opdrachtgever te versterken.
Dit neem je mee
- servicegericht & communicatief
- gepassioneerd over cybersecurity
- minimaal 5 jaar ervaring
- kennis van beveiligingssystemen (endpointbeveiliging, netwerksecurity, IAM, cloudbeveiliging, bij voorkeur in Microsoft 365 omgeving)
- ervaring met risicomanagement, incidentbeheer en security-audits
- bekend met frameworks ISO 27001, NIST of CIS Controls
- in staat beveiligingskwesties duidelijk uit te leggen
- reisbereidheid binnen Nederland
- rijbewijs B
- pre: certificeringen (CISSP, CISM, CEH, Microsoft Security)
- VOG
Dit krijg je terug
- salaris max: €6.400 per maand
- premievrij pensioen
- telefoon + laptop
- 29 vakantiedagen (fulltime)
- uitstekende studieregeling
- focus gezonde work-life balance
- jaarlijks 20 uur maatschappelijk werk (onder werktijd)
- 50% thuiswerken
- opleidings- en certificeringsmogelijkheden
- team dat sterk op elkaar vertrouwt
- jouw standpunt is leidend
Dit ga je doen
Als Senior Security Specialist ben jij de drijvende kracht achter het beveiligen van onze digitale omgeving en help je collega’s om bewuster om te gaan met security. In deze rol ontwikkel, implementeer en beheer je beveiligingsstrategieën en -oplossingen. Je voert risicoanalyses en kwetsbaarheidsscans uit en implementeert passende maatregelen. Je monitort beveiligingssystemen om mogelijke bedreigingen proactief te detecteren en te mitigeren. Je adviseert de organisatie over beveiligingsrichtlijnen en -beleid. Je werkt nauw samen met IT-teams en andere stakeholders om beveiligingsincidenten te voorkomen en te beheren. Daarnaast zorg je voor bewustwording binnen de organisatie door het geven van trainingen en workshops. Je reist naar verschillende locaties binnen Nederland om ondersteuning te bieden en projecten uit te voeren.
Dit onderscheidt onze opdrachtgever
- zeer innovatief accountantskantoor
- teamIT bestaat uit 34 collega’s en maken zich keihard voor elkaar
- een open feedback- en coachingcultuur
- nauwelijks personeelsverloop
- binnen teamIT lopen “echte” mensen, authentiek en mensgericht
- zeer sterke focus op een goede prive werk balans
- innovatieve CIO, een mensenmens met innoverende visie en duidelijke koers
- zeer complementair managementteam
- de mogelijkheid bieden om jaarlijks 20 uur maatschappelijk (vrijwilligers)werk te doen
- vrijheid om je werk zelf in te richten
- groeikansen zijn prio voor de CIO en zijn managementteam
- premievrij pensioen
In het algemeen
Onze opdrachtgever is één van de meest innovatieve accountantskantoren met geavanceerde digitale oplos-singen. Met behulp van een eigen ontwikkelde online platform, en al de daaraan gekoppelde business applicaties, worden alle digitale transformaties ondersteund.
Feiten en cijfers van onze opdrachtgever
Gemiddelde leeftijd:
Vestigingen in NL:
Actief in aantal landen:
Collega's internationaal:
IT collega's totaal:
Percentage vrouw:
Aantal branches:
Collega's in Nederland:
Opgericht in:
Collega's directe team: